Не так давно по инициативе молодых сотрудников предприятия в нашем коллективе создана и начала работу первичная ячейка Белорусского республиканского союза молодежи (БРСМ).
Ее бесспорными лидерами выступают Виктория Артем и Виолетта Козлович.
Первичная ячейка БРСМ на предприятии играет важную роль в организации и координации деятельности молодежи. Она представляет интересы молодых работников и создает условия для их активного участия в общественной жизни.
Одной из основных задач первичной ячейки БРСМ на предприятии является привлечение молодежи к участию в различных проектах и мероприятиях. Члены ячейки организуют и проводят разнообразные культурные, спортивные и образовательные мероприятия для молодых работников.
Помимо этого, первичная ячейка БРСМ на предприятии занимается социальной работой среди молодежи. Она помогает молодым работникам в решении различных жизненных проблем, например, в получении жилья, трудоустройстве, получении образования и т.д. Члены ячейки также оказывают поддержку молодым работникам в случае конфликтов на работе или других неприятностей.
Кроме того, первичная ячейка БРСМ на предприятии активно сотрудничает с администрацией предприятия и профсоюзной организацией. Она вносит свои идеи и предложения по улучшению условий труда и отдыха молодежи, принимают участие в разработке и реализации программ и проектов первичной профсоюзной организации.
Сегодня члены БРСМ принимает активное участие в организации следующих мероприятий:
подготовка к спартакиаде организаций Управления делами Президента Республики Беларусь;
планирование туристического похода;
распределение билетов на культурно-зрелищные мероприятия;
контроль за предоставлением мест в общежитии работающей молодежи.
Таким образом, первичная ячейка БРСМ на предприятии играет важную роль в организации и координации деятельности молодежи. Она помогает молодым работникам активно участвовать в общественной жизни, решать свои проблемы и развиваться как личности. Работа первичной ячейки способствует формированию активной гражданской позиции и созданию благоприятных условий для развития молодежи на предприятии и в стране.